岗位职责：
1.根据公司战略规划及业务发展，规划、设计并优化公司流程体系框架，组织建立与完善业务流程管理体系；
2.重点组织和推动流程管理工作，包括流程梳理、诊断、优化实施，从流程角度协调跨部门的协同运作，推动流程建立及持续改进，支撑公司各项业务的高效运作；
3.负责业务流程及制度管理相关理念、知识、方法和工具的宣导和培训，营造流制度文化，推动公司范围内提升流程制度管理思维和方法。

任职资格：
1.本科及以上学历， 5年以上相关流程设计、优化、实施管理经验；
2.负责过流程体系设计、流程管理或信息化实施，有金融行业流程变革及实施经验者、有咨询公司流程变革项目及流程信息化设计经验者优先；
3.具备较强的目标导向、系统性思维、沟通协调能力、学习能力、创新能力、口头和书面表达能力。